Amendement n° CL74
LOI n° 2023-623 du 19 juillet 2023 visant à renforcer l'accès des femmes aux responsabilités dans la fonction publique (1)
Dispositif
I. – À la seconde phrase de l’alinéa 2, substituer à la deuxième occurrence du mot :
« trois »
le mot :
« six ».
II. – En conséquence, à la seconde phrase de l’alinéa 3, procéder à la même substitution.
Exposé sommaire
Afin d’encourager l’augmentation de primo-nominations féminines dans les emplois de direction et d’encadrement dans la fonction publique, le texte propose d’augmenter le rythme du rattrapage prévu pour les employeurs pour lesquels les nominations ont concerné moins de 40 % de personnes de l’un des deux sexes.
Toutefois, ce dispositif se réfère au taux de progression actuel à savoir un point par an. Afin de maintenir cette politique ambitieuse après la première étape, le présent amendement instaure une obligation de six points tous les trois ans à partir du 1er janvier 2025 ou du prochain renouvellement des assemblées délibérantes des collectivités territoriales.
Le débat en séance (compte rendu)
Cet amendement n'apparaît pas nommément dans les comptes rendus de commission importés (non soutenu, retiré avant discussion, traité en groupe — ou réunion pas encore importée via app:import:comptes-rendus-commissions).