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Amendement n° AS349

LOI n° 2021-1018 du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail (1)

Adopté Mme Catherine Fabre (LAREM) Article 10 Déposé le 05/02/2021 Commission des affaires sociales Fiche officielle ↗

Dispositif

Compléter l’alinéa 9 par les mots :

« , lequel comprend des données relatives à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ».

Exposé sommaire

L’article 10 de la présente PPL prévoit que le service de prévention et de santé au travail interentreprises communique à ses adhérents et au comité régional de prévention et de santé au travail et rend public un certain nombre de documents, dont un rapport annuel d’activité.

En conséquence, l’article 15 procède à la suppression du dernier alinéa de l’article L. 4624‑1 du code du travail, qui prévoit actuellement l’établissement, par le médecin du travail, d’un rapport annuel d’activité. Cet article du code du travail disposait cependant que le rapport annuel d’activité comportait des données présentées par sexe, ce qui n’est plus précisé dans la présente proposition de loi.

Le présent amendement propose donc de réintroduire dans l’article 10 le fait que le rapport annuel d’activité, désormais confié au service de prévention et de santé au travail interentreprises, comporte des données relatives à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

Le débat en séance (compte rendu)

Cet amendement n'apparaît pas nommément dans les comptes rendus de commission importés (non soutenu, retiré avant discussion, traité en groupe — ou réunion pas encore importée via app:import:comptes-rendus-commissions).